É uma especialidade avançada da Psicologia do Trabalho, inserida no âmbito ocupacional do Trabalho e das Organizações.
Serve para avaliar, diagnosticar, intervir no domínio da Saúde no Trabalho de forma individual e organizacional.
Destina-se a todas as pessoas e Organizações que estejam envolvidas na prevenção dos riscos psicossociais do trabalho, designadamente, doença profissional, acidentes de trabalho e ambiente organizacional, evitando situações negativas para as empresas e Organizações, nomeadamente: absentismo, baixa produtividade, deficiente ambiente de trabalho e elevados níveis de sinistralidade.
A intervenção nesta área é baseada no diagnóstico inicial, avaliação do comportamento individual e organizacional, permitindo, assim, alcançar os objetivos seguintes: